1、优势东云（北京）财税科技有限公司成立于2004年7月16日，王薇薇为法定代表人，注册资本200万元人民币。该公司参保人数为3人，属于小微企业，目前企业经营状态为存续。该公司的统一社会信用代码为，注册地址位于北京市昌平区科技园区华通路11号一层102-01。
2、企知道数据显示，优势东云（北京）财税科技有限公司成立于2004-07-16，法定代表人为王薇薇，注册资本200万元人民币，参保人数3人，属于小微企业。
公司名称和经营范围参考文化传播公司：文化学术交流、市场推广宣传、大型礼仪庆典活动策划、企业形象设计；模特演出经纪；房地产中介公司：房产信息咨询、物业管理、市场信息咨询；装修工程设计。
管理咨询有限公司经营范围：企业管理咨询、商务信息咨询、财务管理咨询、信息咨询、投资咨询（不含人才中介服务、证券、期货、保险、金融业务及其它限制项目）；企业登记代理服务、代理记账；知识产权代理；企业形象策划、市场营销策划；经营电子商务（涉及前置性行政许可的，须取得前置性行政许可文件后方可经营）；国内贸易。
创意文化公司经营范围：文化艺术交流活动策划、企业营销策划、企业形象策划；会务服务、展览展示服务、礼仪服务；设计、制作、代理、发布国内各类广告。
广告创意公司经营范围设计、制作招牌、字牌、灯箱广告；企业形象策划，文案策划；销售家具、灯饰、楼梯。广告创意公司经营范围从事广告业务；企业形象策划；文化活动策划；文化用品、工艺美术品、电子产品、工艺礼品的购销及其他国内贸易；美术设计、电脑动画设计。
创意公司经营范围：电子产品的技术开发及销售，国内贸易（不含专营、专控、专卖商品及限制项目）；从事货物及技术进出口业务（不含分销、国家专营专控商品）。
华彩广告公司经营范围广告设计、制作、发布；礼仪庆典活动策划、演出服务；室内外装饰装修设计；亮化工程施工；影视设计。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。华彩广告公司经营范围设计、制作、代理、发布广告；产品设计；企业形象策划；电脑图文设计、制作；承办展览展示；会议服务。
比现款更方便。——（施行支票）第一国家城市银行你想尝试一下拥有美国企业股票的滋味吗？——纽约股票交易市场你的美元在这里会更加努力地工作，也会增长得更多更快。——储蓄贷款联合会让你的前生养出更多的钱来。——联合信托投资公司我们能和最难相处的人打交道。
比如，在介绍一种新水果——蜜柚的时候，你这样说：蜜柚是最大的柑橘类水果，它的外壳很厚也很软，很容易被剥掉。受众可能很难理解，因为他们还没见过蜜柚。那在受众的认知中，有没有什么和蜜柚相关联的食物呢？那就是葡萄柚，于是你可以这样说：蜜柚大致是一种外壳很厚、很软的超大尺寸的葡萄柚。
你只需要想一想医生开出的帐单。--蓝盾医疗保险公司保险公司经典广告语大全盗贼可是从不管春夏秋冬的！--标准意外事件保险公司额外的商务，但无需额外的支出。--W.C.侨伊斯保险公司除了对你所关心的人和财产之外，你没有任何义务。--都市人寿保险公司我们的事业就是让更多的人实现梦想。
广告标语撰写时要语言简明扼要，易懂易记，传递清楚，新颖个性，句子中的文字数量一般掌握在12个字以内为宜。广告副标题：它是广告方案的补充部分，有一个点睛的作用。主要表现在对标题的补充及让人感觉，前面的不懂，在这里全部让人了解。
魅力空间，创意无限。（时尚创意节目广告词）一生追随，无怨无悔。（企业广告词）自始至衷，有你感动。（“情感”节目广告词）美好滋味，自己体会。（“快餐店”广告词）壮志在心头，好运伴我走。（“鞋业公司”广告词）自我自主，任你摆步。（“运动鞋”产品广告词）朋友一齐干杯，知己为我而醉。
1、郑州财税金融职业学院是一所不错的学校。拓展知识：首先，从教学质量方面来看，郑州财税金融职业学院重视教学质量，注重培养学生的实际操作能力。学院拥有一支经验丰富、教育热忱高的师资队伍，为学生提供优质的教育资源。
2、郑州财税金融职业学院好。师资力量雄厚：现有专任教师700余名，其中具有副高级专业技术职称以上教师近100人，研究生以上学历教师300余人，“双师型”教师293人。现有中国职业院校教学名师、省市级教育教学专家、教学名师、优秀教师、学术技术带头人、技能大师等人才30余人。
3、该学院还不错。郑州财税金融职业学院教育资源与设施学院占地301亩，建筑面积较大，校园环境优美，拥有完善的教育教学设施和数字图书馆资源，为学生提供了良好的学习生活环境。学院以财经类专业为主，如会计学、资源统计、税务学等，特色鲜明，适应经济社会发展对财经类人才的需求。
薪税师阶段薪税师阶段考试大纲一共涉及到八个章节的考试内容，包括人力资源管理基础知识、薪酬相关财税知识、个人所得税知识以及薪税费核算、薪酬支付、税费申报与缴纳、薪税数字化管理与应用、薪税费风险管理以及薪税方案设计的内容。
薪税师的考试大纲薪税师阶段这一阶段学习人力资源管理基础知识、薪酬相关财税基础知识以及薪税方面的知识。其中较为重要的是人力资源管理基础知识、薪酬相关财税基础知识、个人所得税基础知识以及薪税费核算、薪酬支付、税费申报与缴纳，这四部分的内容大概一共占有百分之90的分值。
薪税师的课程里既包含了与HR工作相关的人力资源管理基础知识，又包含了和税务师相关的薪酬相关财税基础知识、个人所得税基础知识等等。当然也会有一些相关法律法规政策的解读，还有一些比较有实操性的，比如薪税软件如何操作等等。薪税师的全称是什么？薪税师的全称是薪税师能力水平评价项目。
内容分为四个部分：薪酬管理、薪酬相关中国财税法专业知识、薪酬相关国际财税专业知识和薪税方案设计与实施实践。
薪税师的考试内容考试题型考核分为薪税师阶段和薪税师国际财税阶段两类。薪税师阶段主要考察理论知识和专业能力，闭卷机考形式，其中单项选择题50题、多项选择题50题，共计100题，考试时长为120分钟。
共四大板块：薪酬管理、薪酬相关中国财税法专业知识、薪酬相关国际财税专业知识、薪税方案设计与实施实践。初中级考试主要考察薪酬管理、薪酬相关中国财税法专业知识和薪酬相关国际财税专业知识这三个部分；高级考试考察的内容更加深入，而且还涉及薪税方案设计与实施实践。
